ร่วมงานกับเรา

Thai Flight Training (TFT) is looking for motivated and talented individuals to join our growing team.

If you are passionate about aviation, committed to professional excellence, and eager to develop your career in a dynamic environment, we invite you to become part of the Thai Flight Training family and grow together with us as we continue to shape the future of aviation training.

•  JOIN OUR TEAM
  
  1. Senior Operations Staff
  
  General Qualifications
  
• Bachelor's degree, with a cumulative GPA of 2.75 or above
• Minimum 5 years of relevant work experience
• Strong proficiency in Personal Computer usage, e.g. Microsoft 365: Word, Excel, PowerPoint, and MS Teams
  
• Good command of English (listening, speaking, reading, and writing), able to read and interpret English-language regulatory documents
• TOEIC (Personal) score of 650 or above. Test results must not be older than 2 years from the Test Date to the application submission date
• Basic understanding of aviation regulations (CAAT/TCAR) is a plus
• Strong logical thinking and problem-solving skills
• Detail-oriented, well-suited to scheduling, classroom management, and recordkeeping
• Strong coordination skills; able to manage schedules and work across multiple departments
• Able to travel and work off-site as required
• Experience as Airline Crew and/or as an Instructor will be given special consideration
  
  Key Responsibilities
• Receive training course openings from relevant departments to calculate costs, and coordinate with related units to issue training schedules for a diverse range of clients, ensuring alignment with applicable requirements
  
• Manage and coordinate simulator and training equipment scheduling (e.g. door trainer, CEET), including customer booking requests, in line with the overall training schedule
• Prepare instructional materials and maintain training records for both instructors and trainees
• Oversee the smooth running of training classes, both on-site and off-site
• Summarize teaching records, instructor compensation, and customer equipment rental expenses on a periodic basis, and forward to relevant departments
• Coordinate with relevant departments (e.g. Maintenance, Instructors) and external stakeholders to ensure training schedules run smoothly
• Perform other duties as assigned

• เพศชาย หรือเพศหญิง อายุไม่เกิน  30  ปี
• วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป สาขาที่เกี่ยวข้อง
• มีประสบการณ์ 1–2 ปี ขึ้นไป
• สามารถใช้งานระบบ PEAK (รับพิจารณาเป็นพิเศษ)
• มีทักษะการสื่อสาร การเจรจาต่อรอง และการบริหารความสัมพันธ์กับลูกค้าเป็นอย่างดี
• มีความรู้ ความสามารถในการใช้ Personal Computer เป็นอย่างดี เช่น MS Office, Excel, Word, PowerPoint และ MS Team
• มีทักษะการสื่อสาร โดยเฉพาะอย่างยิ่งการโต้ตอบกับหน่วยงานภายนอกและภายในบริษัทฯ
• มีความคล่องตัว สามารถปรับตัว มีความยืดหยุ่นสูง และสามารถทำงานภายใต้สภาวการณ์ที่กดดันได้ 

คุณสมบัติอื่นๆ

• มีบุคลิกและมนุษยสัมพันธ์ดี สามารถทำงานเป็นทีมได้
• มีทักษะการในการใช้ภาษาอังกฤษพื้นฐาน
• มีจิตสำนึกในการให้บริการ มีจริยธรรม ความซื่อสัตย์ เชื่อใจได้และยึดหลักธรรมาภิบาล

Responsibilities

• ออก Invoice และ Receipt ให้กับลูกค้า
• ติดตามยอด และทวงถามการชำระเงินของลูกค้า
• จัดทำเอกสาร ,การเบิกจ่าย และค่าใช้จ่ายที่เกี่ยวข้องกับบริษัททั้งหมด
• จัดทำการจ่ายเงินเดือนของผู้บริหาร และพนักงาน
• ตรวจรับเช็คของลูกค้า ตามที่ได้รับแจ้งจากลูกค้า
• งานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย